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中國作家協(xié)會主管

“上海世紀出版復(fù)興”五大工程發(fā)布,釋放改革新信號 加速數(shù)智轉(zhuǎn)型,3年推500種好書
來源:文匯報 | 許旸  2026年05月06日09:02

加快轉(zhuǎn)型發(fā)展,打造數(shù)智世紀;彰顯特色優(yōu)勢,打造世紀精品;推動跨界融合,打造多元業(yè)態(tài);加強系統(tǒng)治理,打造現(xiàn)代企業(yè);堅持投資于人,打造人才高地——4月30日,上海世紀出版集團召開改革發(fā)展大會,發(fā)布《打造世紀精品 加快數(shù)智轉(zhuǎn)型 上海世紀出版(集團)有限公司進一步全面深化改革、推動高質(zhì)量發(fā)展工作方案》,重點圍繞五個方面系統(tǒng)謀劃、協(xié)同推進。

五大工程布局清晰——“上海世紀出版復(fù)興”數(shù)智工程、文化工程、朵云軒品牌躍升工程、市場工程、人才工程在現(xiàn)場發(fā)布。上海世紀出版集團黨委書記、董事長張鳴表示,世紀出版集團持續(xù)筑牢精品內(nèi)容陣地、加快布局數(shù)智新興業(yè)務(wù)、發(fā)展多元文化業(yè)態(tài),推動集團由傳統(tǒng)出版向“內(nèi)容+技術(shù)+服務(wù)”新業(yè)態(tài)轉(zhuǎn)型。到“十五五”末,基本建成國內(nèi)一流的新型現(xiàn)代出版集團。

AI賦能出版全流程

改革,恰逢其時。五大工程中,“上海世紀出版復(fù)興”數(shù)智工程將人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等技術(shù)融入出版全鏈條、全要素,實現(xiàn)重塑重整重構(gòu);加速培育出版新質(zhì)生產(chǎn)力,打造出版新業(yè)態(tài)、新模式、新場景;推動集團成為“知識服務(wù)商”,促進知識服務(wù)的智能化、規(guī)?;?、商業(yè)化。

AI浪潮洶涌,傳統(tǒng)出版如何借風口?世紀出版集團將成立數(shù)智出版公司,構(gòu)建“出版+AI+服務(wù)+資本”的發(fā)展模式,力爭成為數(shù)智出版上市企業(yè);建設(shè)集團數(shù)據(jù)資源底庫,加強資源數(shù)據(jù)化、數(shù)據(jù)產(chǎn)品化、數(shù)據(jù)資產(chǎn)化系統(tǒng)布局;加強人工智能對出版全流程賦能,構(gòu)建“人機協(xié)同”智能出版模式;建設(shè)一體化數(shù)智管理平臺,打通各板塊、各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)孤島,提高出版管理服務(wù)的科學(xué)化、信息化、規(guī)范化水平。

彰顯四大板塊專業(yè)特色

“上海世紀出版復(fù)興”文化工程預(yù)計于2026—2028年策劃出版約500種專業(yè)學(xué)術(shù)精品圖書,彰顯世紀人文社科、科技科普、教育少兒、文學(xué)藝術(shù)四大板塊專業(yè)特色。

重點任務(wù)細分為十大工程,包括中國式現(xiàn)代化理論與上海實踐出版工程、上海習(xí)近平文化思想最佳實踐地出版工程、上海國際科技創(chuàng)新中心出版工程、中國哲學(xué)社會科學(xué)自主知識體系出版工程、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化“雙創(chuàng)”出版工程、中華文明探源出版工程、文明交流互鑒出版工程、中華民族共同體出版工程、當代文藝原創(chuàng)出版工程、“人工智能+”出版工程等。

展現(xiàn)多元“閱讀+”場景

朵云軒品牌躍升工程,將持續(xù)提升“朵云軒”品牌的文化軟實力與市場競爭力,推動朵云軒實現(xiàn)從傳統(tǒng)藝術(shù)品交易企業(yè)向“藝術(shù)+科技”“文化+消費”雙輪驅(qū)動的現(xiàn)代文化藝術(shù)綜合服務(wù)集團轉(zhuǎn)型。

打響“上海拍廳”品牌,在徐匯區(qū)打造“上海藝術(shù)品公共拍賣廳”、西岸美術(shù)館·“朵云展廳”雙地標;發(fā)展新大眾文藝,培育有市場號召力的出版IP;培育知名文創(chuàng)品牌;整合書店業(yè)務(wù);做強朵云軒線上線下拍賣業(yè)務(wù);展現(xiàn)多元“閱讀+”場景,為書香社會建設(shè)注入強勁動力。

“上海世紀出版復(fù)興”市場工程推動全產(chǎn)業(yè)鏈改革創(chuàng)新,努力打造新型文化業(yè)態(tài),加大市場投資力度,推進文化和科技融合,推動文商旅體展聯(lián)動發(fā)展,實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。

好書佳作精品,離不開人才隊伍。集團實施“一企一策”差異化管理;關(guān)停并轉(zhuǎn)虧損企業(yè);推進管理人員能上能下、員工能進能出、收入能增能減的市場化機制;加大人才培養(yǎng)引進力度,遴選一批高端人才;完善以績效貢獻為依據(jù)、以價值創(chuàng)造為導(dǎo)向的分類分級考核激勵體系;建立導(dǎo)師制,推行首席制。

“上海世紀出版復(fù)興”人才工程將努力實現(xiàn)出版人才效能明顯躍升、出版人才結(jié)構(gòu)顯著優(yōu)化、出版人才能力系統(tǒng)躍級、出版人才活力充分迸發(fā)。